e-Rh
e-Rh est né en 2001 d’un premier contact et accord de fonctionnement entre les ‘webmasters’ des sites du Lirhe [Laboratoire Interdisciplinaire sur les Ressources Humaines et l’Emploi – Université de Toulouse] et du Master MRH [Master Mention Economie & Management des Entreprises, Spécialité Management des Ressources Humaines de Lille – Université des Sciences & Technologies de Lille, Faculté de Sciences Economiques et Sociales].
Il est rapidement apparu la nécessité de proposer un accès simplifié aux documents et études proposés et disponibles sur l’Internet.
Career Attraction (carrière attractive)
Selon le fondateur du site, Kevin Kermes, Career Attraction «fournit des conseils intelligents et produit des résultats concrets». Il a fondé Career Attraction sur le principe que chaque transition de carrière est aussi spéciale que la création d’une entreprise individuelle. Le site a fourni des conseils étape par étape sur la recherche d’emploi et les obstacles qui se dressent sur la route d’une carrière à plus de 60 000 abonnés.
CareerBliss.com
CareerBliss vise à aider les gens à avoir une vie plus heureuse en trouvant le bonheur sur leur lieu de travail. Ce centre d’information sur l’emploi offre des ressources gratuites, comme par exemple une «évaluation du bonheur» développée par des experts et établie sur une base de données composée de plus de 4 millions de salariés, 700 000 revues d’entreprises et 3,5 millions d’offres d’emploi. Grâce à sa vaste source d’examens et de résultats de sondages, le site publie régulièrement des listes comme «Le plus heureux papa au travail» et «Les entreprises où il fait bon vivre».
